Top.Mail.Ru

Дополнительное профессиональное образование. Лицензия Л035-01298-77/00181606

Главная страница » (Программа А) Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда

Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда

Длительность обучения:
16 академических часов
Программа:
Программа А, проверка знаний
Постановление Правительства РФ № 2464
Формат обучения:
Дистанционно Очно-заочно Очно
Для кого обучение:
Руководителям, Специалистам, Работникам, Ответственным за инструктаж
Стоимость обучения:
от 1 500 ₽

Программа обучения

Основы охраны труда в Российской Федерации
Стратегия безопасности труда и охраны здоровья
Система управления охраной труда в организации
Расследование и предупреждение несчастных случаев и профессиональных заболеваний
Проверка знаний требований охраны труда — Итоговый тест

Для кого необходимо обучение

Руководителю организации
Работникам рабочих профессий
Специалистам организации
Руководителям подразделений
Ответственным за инструктажи и обучение
Уполномоченным лицам
Важно
Плановое обучение требованиям охраны труда по программе «А» работники проходят с периодичностью не реже 1 раза в 3 года. Это применимо ко всем сотрудникам.

Штрафы

Допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда влечет наложение административного штрафа до 130 000 руб. за каждого необученного работника (ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ).
Штраф до 130 000 руб

Чему научитесь

Разберетесь в основах охраны труда в Российской Федерации
Узнаете, как внедрить эффективную систему управления охраной труда в организации
Научитесь выстраивать стратегию безопасности труда и охраны здоровья
Научитесь расследовать и предупреждать несчастные случаи и профессиональные заболевания

Получите скидку

Оставьте заявку — мы расскажем о скидках и подберем для вас программу обучения

Получаемый документ

Протокол

Результаты проверки знания требований охраны труда работников после завершения обучения оформляются протоколом проверки знаний требований охраны труда

С 1 марта 2023 года сведения о лицах, прошедших обучение по охране труда (после проверки знания требований охраны труда), вносятся в Реестр обученных лиц (формирует и ведет Минтруд)

Как получить документы об образовании

Подготовить пакет документов согласно списку
Подписать договор и заявку
Оплатить счет
Пройти курс и тест на учебном портале
Получить готовые документы

Документы, необходимые для поступления

Заявка на обучение
Карточка компании

Оставьте заявку

Мы проконсультируем вас по всем вопросам

Лицензии и сертификаты

Наши преподаватели

Преимущества нашего института

Большой выбор курсов

1600+ программ обучения, повышения квалификации и переподготовки

Официально

Документы по 273-ФЗ “Об образовании в Российской Федерации”

Комфортное обучение

Личный кабинет и онлайн-занятия в любой точке мира

По вашему графику

Очный и заочный формат обучения в удобное время без отрыва от работы

Быстро

Максимально короткие сроки обучения за счет внедрения новых технологий

Выгодно

Индивидуальный подход к ценообразованию и программам ГТИ

Отзывы

Часто задаваемые вопросы

Какие основные цели обучения по программе А по охране труда?

Обучение по программе А направлено на формирование у работников, руководителей и заместителей руководителей организаций, а также членов комиссий по охране труда прочных теоретических и практических навыков по вопросам охраны труда. Программа включает изучение требований законодательства, правил организации безопасных условий труда, методов оценки рисков и опасностей на рабочих местах, а также порядка проведения инструктажей и оказания первой помощи пострадавшим при несчастных случаях на производстве. Центр, проводящий обучение, обеспечивает актуальность информации и практические занятия для повышения безопасности труда сотрудников и выполнения требований законодательства.

Обучение по охране труда по программе А обязательно для работодателей (руководителей организаций), их заместителей, руководителей и заместителей структурных подразделений, специалистов по охране труда, членов комиссий и комитетов по охране труда, а также уполномоченных лиц. Проверка знаний требований охраны труда проводится не реже одного раза в три года. В зависимости от категории работников, обучение может организовываться как в специализированном центре, так и на базе самой организации, при наличии соответствующих условий и материально-технической базы.

Программа обучения включает следующие основные темы:

  • основы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (СУОТ);
  • требования к организации безопасных условий труда;
  • оценка рисков и идентификация опасностей на рабочих местах;
  • правила использования средств индивидуальной защиты (СИЗ) и коллективной защиты;
  • порядок проведения инструктажей, расследование несчастных случаев и оказание первой помощи пострадавшим;
  • обязанности и права работников, руководителей, членов комиссий и комитетов по охране труда;
  • контроль и надзор за соблюдением требований охраны труда;
  • практические занятия по безопасным методам и приёмам выполнения работ.

Оценка рисков начинается с выявления всех опасностей, которые могут возникнуть в процессе работы. Для этого проводится контрольный обход рабочих мест, анализируются условия труда, производственные процессы, используемые средства и оборудование. Учитываются все вредные и опасные производственные факторы, а также индивидуальные особенности работников. После выявления опасностей проводится оценка уровня рисков с целью их минимизации, что является обязательным элементом системы управления охраной труда в организации. Результаты оценки оформляются в виде карты рисков, которая помогает контролировать выполнение требований по охране труда и разрабатывать мероприятия по снижению опасности.

Комиссии по охране труда создаются по инициативе работодателя, работников или их представительных органов. В состав комиссии на равных правах входят представители работодателя и работников, включая руководителей, заместителей, членов профсоюзных организаций и других уполномоченных лиц. Основные задачи комиссии — организация совместных действий по обеспечению требований охраны труда, проведение проверок условий и охраны труда на рабочих местах, информирование работников о результатах проверок, участие в расследовании несчастных случаев, а также разработка предложений по улучшению условий труда и повышению безопасности сотрудников.

По итогам обучения и успешной проверки знаний требований охраны труда выдается протокол проверки знаний. Срок действия протокола составляет три года. Документ подтверждает право выполнения работ, требующих специальных знаний по охране труда, и необходим для прохождения внутреннего и внешнего контроля, а также при проверках надзорных органов.

Для обеспечения безопасности труда сотрудников используются различные средства индивидуальной и коллективной защиты, включая спецодежду, каски, перчатки, респираторы и другое оборудование. Важной частью программы обучения является ознакомление с правилами использования СИЗ, методами их проверки и контроля состояния. Также обучают безопасным приёмам выполнения работ, порядку проведения инструктажей и действиям в случае возникновения опасных ситуаций или несчастных случаев на производстве.

Обучение может проводиться как в аккредитованных учебных центрах, так и на базе самой организации при наличии лицензии, квалифицированного преподавательского состава и необходимой материально-технической базы. Учебные центры предлагают очные, заочные и дистанционные форматы обучения, а также практические занятия по формированию умений безопасного выполнения работ. В рамках программы сотрудники проходят теоретические и практические занятия, участвуют в оценке рисков и отрабатывают навыки оказания первой помощи.

На руководителей и их заместителей возложены обязанности по организации системы управления охраной труда, обеспечению безопасных условий и контроля за выполнением требований законодательства. Работники обязаны соблюдать правила охраны труда, использовать средства защиты, участвовать в инструктажах и сообщать о выявленных опасностях. Члены комиссий и комитетов по охране труда имеют право инициировать проверки, вносить предложения по улучшению условий труда, участвовать в расследовании несчастных случаев и контролировать выполнение мероприятий по охране труда.

Система управления охраной труда (СУОТ) — это комплекс организационных мер, направленных на обеспечение безопасности труда, предупреждение производственного травматизма и профессиональных заболеваний. Основные задачи СУОТ включают:

  • выявление и оценку профессиональных рисков;
  • разработку и внедрение мер по снижению опасностей;
  • организацию обучения и инструктажей;
  • контроль за соблюдением требований охраны труда;
  • обеспечение сотрудников средствами защиты;
  • проведение расследования несчастных случаев и анализ причин их возникновения;
  • постоянное совершенствование системы управления охраной труда на основе анализа результатов внутреннего и внешнего контроля.

Получите полную консультацию по курсу

Остались вопросы? Поможем подобрать подходящую программу

Прокрутить вверх

8 (800) 555-98-13

Бесплатно по России

Дополнительное профессиональное образование. Лицензия Л035-01298-77/00181606

Оставьте контактные данные

C вами свяжется специалист отдела обучения

Остались вопросы?

C вами свяжется специалист отдела обучения

Шитковская Вера Михайловна

Аналитик больших данных (Big Data) в разных секторах: retail, финансовый сектор, страхование, преподавание.

Направление деятельности (преподает только в формате вебинаров)

Excel

SQL

Power bi

Power Query

Power Pivot

Google Sheets

Стаж

8 лет

Дополнительно

Работала в компаниях ПАО Промсвязьбанк; Страховая компания «Согласие»; ОАО РУССКИЙ ПРОДУКТ; ОСАО РЕСО-Гарантия; Coca-Cola HBC Russia; занималась аналитической и научно-исследовательской работой; автоматизацией отчетности и построением аналитических моделей; расчетом различных финансовых показателей; прогнозированием продаж; разработкой калькуляторов и автозаполняемых форм в Excel

Родин Василий Борисович

Практикующий юрист в области государственных и муниципальных закупок. Консультант-эксперт в сфере юриспруденции, аспирант кафедры административного и уголовного права ФГБОУ РАНХиГС при Президенте Российской Федерации» (филиал Поволжский институт управления имени П.А. Столыпина)

Направление деятельности

Корпоративные закупки. Изменения в законодательстве

Управление государственными и муниципальными закупками

Управление закупками товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц

Стаж

Опыт преподавательской деятельности — более 15 лет

Дополнительно

Имеет опыт сопровождения закупок предприятиями оборонно-промышленного комплекса, лечебными, образовательными учреждениями, органами власти и местного самоуправления, органами, обеспечивающими работу судов, опыт в проведении выездных консультаций и семинаров в Поволжском, Центральном и Уральском федеральных округах.

Потанина Татьяна Алексеевна

Ранее замещала должности начальника отдела по
грузоподъёмным машинам и механизмам. В настоящее время находится на пенсии, занимается преподавательской деятельностью.

Направление деятельности

Охрана труда( в том числе охрана труда на высоте 1,2,3 группы, охрана труда на высоте без групп), кроме оказания первой помощи пострадавшим.

Грузоподъемные сооружения

Стаж

35 лет

Дополнительно

преподавателем ПАО «Мосэнерго», преподает в учебном центре «Конус» и др.

Маркина Ксения Валерьевна

Директор по маркетингу. Практикующий специалист по
стратегическому маркетингу. Наставник на курсе “Интернет маркетолог” в Яндекс Практикуме.

Направление деятельности

Эффективные инструменты Digital маркетинга.

Нейросети с 0 для бизнеса и личного пользования

Маркетинг и реклама

Стаж

Более 15 лет

Дополнительно

15+ лет в маркетинге и рекламе, работала с такими брендами, как Сбер, Toyota,
Skoda, BlackStar и десятками компаний чей оборот превышает 1 млрд выручки
200+ аудитов по маркетингу, 150+ проектов в сопровождении, 50+ стратегий
развития для компаний
Читает лекции для Правительства Москвы; Яндекс Лектория.

Грачёва Юлия Владимировна

Действующий эксперт в области метрологии

Преподаваемые предметы

Метрологическое обеспечение деятельности испытательных лабораторий

Законодательство РФ в области обеспечения единства измерений

Поверка и калибровка средств измерений физико-химического состава и свойств веществ

Концепции погрешности и неопределенности измерений

Определение вместимости и градуировка технологических трубопроводов и резервуаров

Стаж

с 2014 - Инженер- метролог
2020-настоящее время - Главный метролог

Дополнительно

Повышение квалификации:
2024 — Метрологическая экспертиза технической документации
2024 — Аккредитация метрологической службы в области обеспечения единства измерений
2021 — Поверка и калибровка радиотехнических и радиоэлектронных средств измерений
2021 — Поверка и калибровка средств измерений электрических и магнитных величин
2021 — Требования Федерального закона 412 ФЗ «Об аккредитации в национальной системе
аккредитации. Требования критериев аккредитации и стандарта ГОСТ ISO/IEC 17025-
2019 — Валидация и верификация методик испытаний.
и другие..
Имеет публикации в журналах:
«Контроль качества продукции» сентябрь 2019 г.
«Аналитика» 2020

Бешарова Ольга Алексеевна

Кадровое делопроизводство, кадровый учет и аудит

Воинский учет и бронирование граждан.

 

Практикующий аудитор и эксперт.

Навыки

Опыт судебных разбирательств

Управление персоналом

Разработка регламентов

Разработка локальных нормативных актов

Кадровое делопроизводство

Автоматизация кадрового документооборота

Стаж

Опыт преподавательской деятельности — более 15 лет

Дополнительно

Обучение слушателей по направлению КДП, включая Охрану труда, общее кадровое делопроизводство, ВУС, персональные данные

Ковалевская Ольга Владимировна

Член Общества Детских Дерматологов при НИИ детской Дерматологии «НМИЦ здоровье детей».


Член общества «Национальный альянс дерматовенерологов и косметологов».

Работа по специальности:

С 2018г по настоящее время – врач-дерматовенеролог, трихолог ООО «Институт Здоровья» г.Люберцы.

С 10.01.2018г- 2019г, врач-дерматовенеролог по совместительству «Бест Клиник» г. Москва.

С 14.07.2011г. по 19.06.2018 врач-дерматовенеролог, ГБУЗ Областной клинической больницы № 1 г.Волгограда, отделение дерматовенерологии.

2009-2011гг. Старший лаборант кафедры дерматовенерологии Волгоградского Государственного Медицинского Университета. 


{{name}}
{{price}} ₽
{{hours}} а.ч.

{{memo}}

Если у вас остались вопросы, оставьте заявку,
и мы Вам перезвоним

Спасибо за Ваш запрос!

Мы свяжемся с Вами в ближайшее время.
График работы специалистов отдела обучения пн-пт 8.00 — 20.00 и в сб -вс 10-18.00