Аннотация
Дополнительная профессиональная программа повышения квалификации «Профессиональная деятельность специалиста по персоналу» (далее – Программа) направлена на эффективное управление кадровыми ресурсами, освоение слушателями теоретико-методологических основ управления персоналом в целях его эффективного функционирования организации.
Цель — совершенствование компетенций, необходимых в области управления человеческими ресурсами в современной организации, применения различных методик управления персоналом, осуществлению кадрового делопроизводства, применению инструментов и методов бизнес- профайлинга , а также правильного применения законодательства Российской Федерации, регулирующего трудовые правоотношения, и повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации.
Категория обучающихся
На обучение по программе принимаются лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование ( бакалавриат , специалитет , магистратура, аспирантура) либо получающие среднее профессиональное или высшее образование ( бакалавриат , специалитет ).
Содержание программы:
1. Основные понятия формирования системы персонала на предприятии
2. Управление организационным поведением людей и процессами
3. Основы управления персоналом
4. Психология управления и лидерства
5. Психологические основы командообразования
6. Психология профессиональной деятельности. Профессиональное развитие личности. Психология карьеры
7. Психология стресса и стресс-менеджмент
8. Экономика и организация труда
9. Материальное и нематериальное обеспечение трудовых отношений
10. Бухгалтерский и управленческий учет персонала
11. Организация кадровой службы. Кадровые документы
12. Электронный кадровый документооборот
13. Прием и увольнение работников, в том числе отдельных категорий работников (иностранцы, беременные, несовершеннолетние)
14. Постоянные и временные переводы. Уровни образования в РФ
15. Трудовой договор
16. Офо рмление и ведение трудовых книжек, в том числе электронных
17. Типовые ошибки кадрового делопроизводства
Длительность обучения: составляет 144 академических часа.
Форма обучения – очно-заочная с применением дистанционных образовательных технологий и электронного обучения.
По окончании обучения, лицам, успешно сдавшим итоговую аттестацию, выдается удостоверение о повышении квалификации установленного образца.
